Programa del Curso
- Introducción al mentoring y coaching
- Teorías para el aprendizaje
- Estilos de aprendizaje
- Retroalimentación efectiva
- Principios del Coaching
- El modelo GROW
Requerimientos
Este curso es adecuado para cualquier persona que sea responsable de la formación y/o supervisión en el lugar de trabajo o que participe en el entrenamiento del personal para lograr sus propios objetivos u organizativos. No se requieren calificaciones previas, aunque se necesita un buen dominio del inglés escrito y hablado.
Testimonios (6)
That she was replying to the questions and explaining everything with details, considering specific conditions and situations.
Marta Gralewska - Roche
Curso - Assertiveness
Los ejercicios fueron muy divertidos
Jakub - AXA XL
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Toda la interacción entre Elodie y nosotros. GoRelación OD teoría/práctica.
Hayere Nathalie - Axway
Curso - Communicating and Influencing For Team Members
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La mejor formación a la que he asistido recientemente, sustantiva, una gran dosis de conocimientos, soluciones y recomendaciones.
Angelika - LKQ Polska Sp. z o. o.
Curso - Handling Conflict with Confidence
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it was a very good training based on experience
raymond maas - Rhosonics
Curso - Chief Technology Officer (CTO) Fundamentals
El entrenador es amable y conocedor del tema. El entrenador es profesional.
Johannes Grobler - Frederick Farms Ltd
Curso - Management and Team Development
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